8月3日，延长石油集团党委召开纪检监察机构“统派直管”试点工作动员部署会议。延长石油集团党委书记、董事长杨悦出席会议并讲话，纪委书记、省监委驻集团公司监察专员陈琦宣读试点工作方案，党委委员、党委组织部部长陈杭主持会议。会上宣布了集团公司党委关于派驻纪检组组长和有关单位纪委书记任免职的决定。
会议指出，纪检监察机构“统派直管”试点是延长石油集团公司全面从严治党“两个责任”贯通联动一体落实改革试点工作的一项重要内容，也是探索健全完善党内监督体制机制、深化以案促改的重要举措。要提高政治站位，牢牢抓住重点任务和关键环节，探索行之有效的经验做法，为严格党内监督营造良好的工作氛围。派驻工作对纪检干部能力提出更高要求，纪检组要认真学习中央、省委和集团党委有关精神，明确职责定位、厘清工作关系、强化监督职责，推动驻在单位党委扛起管党治党政治责任，形成“两个责任”同向发力、协作互动的工作格局。
会议强调，要切实加强对“统派直管”试点工作的组织领导。一是做好工作衔接。集团纪委要周密安排，统筹做好机构设置、人员配备、业务管理、指导检查等工作。党委组织部、人力资源部要配合集团纪委，做好机构撤并、人员选配、编制划转等工作。试点单位要为派驻组落实办公场所，做好车辆、设备、经费、党组织关系接转、薪酬福利待遇等保障工作。试点单位纪委要做好信访举报、问题线索、查办案件等方面的登记交接工作，确保无缝衔接。
二是加强派驻管理。集团纪委要严格落实“三个为主”要求，尽快研究制定派驻组相关制度和工作程序，及时研究解决试点工作中遇到的问题，推动试点工作有力有序开展。试点单位党委要认真落实主体责任，及时明确承担主体责任的具体部门，并加强与派驻组的沟通协调，形成全面从严治党监督合力。派驻组要积极探索监督单位党委主体责任与派驻组监督责任贯通联动一体落实的新机制，结合实际先行先试，为派驻改革探出新路、试出效果、创出经验。
三是注重队伍建设。集团纪委要严格按照选配条件，把具有较强专业素养、敬业精神和忠诚干净担当的优秀干部选拔到派驻组；综合运用以案代训、跟班学习、集中培训等方式，强化干部能力提升；健全干部管理机制，既要从严管理，严防“灯下黑”，更要让派驻干部感到有领导、有依靠、有底气，能够轻装上阵、心无旁骛地开展监督执纪问责。
编辑：呼乐乐
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